Váš partner v oblasti HR

Poskytneme vám komplexní HR řešení

Jsme Manuvia a společně tvoříme špičkový tým profesionálů v oblasti HR.
Ondřej Wysoglad, CEO

Kdo jsme

Jsme Manuvia, mezinárodní společnost a váš HR partner v regionu CEE. Na lokálním trhu vám poskytujeme globální řešení. Pro naše klienty jsme odborníky–partnery v HR službách a pro naše kandidáty jsme profesionály podporujícími je v jejich potenciálu. V HR službách není nic,
co bychom vám nemohli nabídnout.

350+

Interních zaměstnanců

6000+

Přidělených zaměstnanců

9+9

Zemí, kde působíme

58

Mezinárodních poboček

Mapa zemí s pobočkou MANUVIA a náborových zemí
Země s pobočkou MANUVIA
Náborové země

Naše významné historické milníky

V životě každého z nás najdeme důležité okamžiky, které utvářejí naši osobnost. Podobně se za více jak 20 let praxe budovala tvář naší společnosti Manuvia. Stali jsme se profesionály v HR službách s benefitem velikosti nadnárodní společnosti. Každý milník posouval tým Manuvia dál mezi špičky v HR oblasti.

1998
history5.jpg

Vznik společnosti

Rok 1998 - první základní kámen pro budoucí společnost Manuvia. Počátky firmy byly na Slovensku, odkud se přes Česko firma rozšířila do mezinárodní roviny.
2009
history6.jpg

Miliontý dodaný zaměstnanec

V roce 2009 jsme si v Manuvia splnili byznysový rekord. Specializujeme se na zajištění zaměstnanců jak v rámci regionu CEE, tak v celé EU.
2013
history13.jpg

PERM

Naše portfolio služeb se nadále rozšiřuje. Nově uchazečům nabízíme práci nejen na dočasné přidělení, ale i do kmenového stavu.
2015
history4.jpg

Vstup na maďarský trh

Založili jsme kancelář v Budapešti. Specializací pobočky je IT recruitment, nábor inženýrů do výrobních a vývojových center. Tým má významné zakázky pro bankovnictví či realitní trh.
2016
history10.jpg

Vlastní CRM řešení

Náš IT tým vybudoval vlastní CRM systém, který neustále vyvíjí i vylepšují vzhledem k trendu digitalizace. CRM slouží jak pro nábor a servisní služby, tak jako manažerský nástroj.
2018
history11.jpg

Vstup na polský trh

Naše portfolio poboček se rozšířilo o další významnou zemi - Polsko. Klientům tak můžeme dodat potřebnou pracovní sílu a kandidátům jsme partnerem při hledání práce.
2020
history14.jpg

Outsourcing

Přizpůsobujeme se poptávce na trhu a v rámci služeb přidáváme další důležitou kapitolu. Vzniká společnost Solveo, zaměřená na zajištění outsourcingu v oblasti výroby, kontroly kvality a logistiky.
2021
history12.jpg

Reorganizace společnosti

Pro lepší přehlednost v naší velké mezinárodní společnosti proběhla reorganizace struktury. Změny se týkaly například distriktů a strategického umístění poboček.
2022
history3.jpg

Vstup na německý trh

Ke stávajícím zemím jsme přidali německý pracovní trh. Pro zaměstnance zajišťujeme ubytování i dopravu do země. Po celou dobu je o ně postaráno.
2022
history8.png

Rebrand společnosti

Velký krok pro celou společnost, kdy jsme se rozhodli pro rebrand značky - jsme modernější a zapamatovatelnější. Došlo také k přehlednému rozdělení divizí Manuvia Group.

Manuvia základní principy

Jako mezinárodní společnost, působící v 18 zemích v Evropě a Asii, vám poskytneme profesionální servis & poradenství.
Naší hodnotou v podnikání je transparentnost vůči klientům. Vše, co děláme, je v souladu s legislativou země, kde působíme.
Jsme Manuvia – váš partner.

Partnerství

100% servis

Transparentnost

Legislativní správnost

Jak probíhá spolupráce

01

Rychle reagujeme

Na začátku je úvodní telefonát / e-mail a poté schůzka. Definujeme si klientovy potřeby a cíle. Na základě těchto informací najdeme řešení, navrhneme strategii a nastavíme proces spolupráce.

02

Zajímáme se o klienta a detaily

K úspěšné realizaci je nutné znát detaily, a proto se klienta ptáme na jeho cíle a potřeby. Zároveň děláme průzkum konkurence, definujeme si rizikové faktory a předpoklady úspěchu.

03

Jsme vaši partneři

Máme dlouholeté zkušenosti na trhu práce a nenecháváme si je pro sebe! Naše znalosti sdílíme s klientem. Díky tomu se nám daří budovat dlouhodobé vztahy postavené na vzájemné důvěře.

04

Připravíme vám řešení na míru

Ke každému klientovi přistupujeme individuálně a hledáme řešení na míru jeho potřebám. Po podrobné analýze, kde čerpáme z našich dlouholetých zkušeností, nastavíme efektivní proces.

05

Máme přehled

Víme, že nastaveným procesem spolupráce nekončí. Průběžně vše sledujeme, analyzujeme a vyhodnocujeme. Jen díky tomu jsme schopni dát klientovi zpětnou vazbu a dovézt projekt k úspěchu.

06

Naším cílem je spokojený klient

Díky individuálnímu přístupu a podrobnému reportingu dokážeme projekt dovést k úspěchu. Vaše spokojenost = naše spokojenost. Takto budejeme pevné a dlouhodobé vztahy.

Naše služby

Jednotlivé divize tvoří

Logo Manuvia Group
Logo Manuvia Workers

Blue Staffing 

Zajistíme pro vás nábor dočasných zaměstnanců, tzv. modrých límečků. Jedná se o lidi vykonávající fyzickou práci (dělník ve výrobě, skladník, aj.). Jde o službu dočasného přidělení k uživateli, kdy zaměstnavatelem je agentura a uživatelem je klient. 

Modrá barva a tudíž vzniklý pojem „modré límečky“ není vybrán náhodně, ale odkazuje na modré pracovní oblečení dělníků – montérky.

Blue Perm 

Manuvia disponuje specialisty, kteří se orientují na nábory do kmenového stavu blue collar pozic (operátoři, skladníci, svářeči, elektrikáři a další provozní pozice s technickou znalostí a praxí). U těchto náborů uplat%nujeme metody direct search, tedy přímého oslovení vybraných kandidátů. Pracujeme s našimi interními zdroji a databází tak, abychom vám doporučili kandidáty v požadované kvalitě, a to co nejrychleji. 

Kromě náboru dočasných zaměstnanců zajišťujeme i dodání lidí do kmene vaší společnosti. Naši specialisté vám pomohou najít vhodné kandidáty na dělnické pozice, aby vaše výroba jela kvalitně a kontinuálně.   

Koncept SMB poboček  

Abychom vám byli vždy na blízku, máme u našich klientů sestavenou síť SMB poboček. V případě potřeby a urychlení procesů vám tak budou naši specialisté vždy po ruce.  

Master Vendor 

Jedná se o moderní přístup ve skupině více dodavatelů. Základem konceptu je reorganizace a převedení vybraných procesů personálního oddělení, výroby i dodavatelských vztahů „agentura – uživatel“ pod vybranou vedoucí agenturu, která se stává tzv. Master Vendor.  

High Volume Recruitment 

Hravě si poradíme i s náborem většího počtu uchazečů do vaší společnosti. V rámci High Volume Recruitmentu vám takto dodáme vhodné kandidáty na danou pozici, a to buď na dočasné přidělení, nebo do kmenového stavu.  

CC Support  

Naše mezinárodní síť call center vám bude podporou při zvládání každodenních situací – a to jak v péči o stávající zaměstnance, tak v nabírání nových uchazečů o práci.   

Process Solutions  

Jsme profesionály v HR a v případě potřeby vám pomůžeme nastavit interní HR procesy.   

Outstaffing  

Jestliže jako společnost máte interní FTE, my jsme vám v případě potřeby schopni outsourcovat HR péči o vaše současné zaměstnance, případně je rovnou převzít do agenturního stavu pod naši společnost. 

Manuvia CZ
Logo Manuvia Professionals

Direct Search  

Jde o klíčovou metodu práce týmů Professionals, kdy recruiteři a headhunteři přímo oslovují vytipovaní kandidáty na pozice specialistů, expertů a manažerů. Často jde o kandidáty, kteří nejsou aktivní na trhu práce a není zpočátku zřejmé, zda jsou vůbec otevřeni kariérní změně. 

Executive Search  

Jako Executive Search označujeme projekty zaměřené na přímé vyhledávání kandidátů pro role ve vyšším managementu a top managementu. Role často nejsou inzerovány a kandidáty vždy oslovuje specializovaný seniorní konzultant. Standardní součástí projektu je pravidelný reporting zahrnující informace o stavu projektu, situaci vytipovaných kandidátů a probíhajících či plánovaných aktivitách. 

RPO  

Outsourcing části nebo celého interního náborového procesu včetně administrativy a onboardingu. Naši specialisté převezmou či optimalizují vaše interní náborové procesy a budou pracovat off-site či on-site společně s vašimi hiring manažery. Díky našemu know how, přehledu a konkrétním trhu, flexibilní kapacitě i přesně zvolené kombinaci zdrojů zvládneme rychle obsazovat větší množství rolí i vyhledávat experty a manažery. 

SSC  

Share Services Centers (SSCú poskytují uvnitř mezinárodních korporací interní centralizované služby, např. Pro německy mluvící země, a to nejčastěji v oblasti financí, nákupu, zákaznického servisu nebo HR. Společnosti typu BPO (Business Process Outsourcing) poskytují podobné služby na externím trhu svým klientům. Naši recruiteři se věnují projektům v oblasti SSC & BPO od r. 2014, úspěšně u klientů umístili stovky kvalifikovaných uchazečů hovořících 18 různými jazyky. 

ITT Recruitment 

Specifická oblast recruitmentu, kde klíčem k úspěchu je nejen práce s alternativními zdroji, ale zejména schopnost kandidáta zaujmout. Naši IT recruiteři získávají díky dlouhodobým vztahům detailní znalosti o firemní kultuře klientů, typu a atraktivitě projektů i možnostech rozvíjet svoje znalosti, které se před úspěšnými kandidáty otevřou. V rámci projektů UT recruitmentu naši specialisté vyhledávají vývojáře softwaru, datové analytiky, specialisty infrastruktury, konzultanty ERP systémů a další odborníky. 

White Collar Staffing  

V naší databázi i na externím trhu vyhledáváme, agenturně zaměstnáme a dočasně vám přidělíme kvalifikované pracovníky (white collars). Služba je nejčastěji využívána u administrativních pozic, účetních či v zákaznickém servisu.

Manuvia Expert Recruitment
Logo Manuvia International

Blue Staffing 

Zajistíme pro vás nábor dočasných zaměstnanců, tzv. modrých límečků. Jedná se o lidi vykonávající fyzickou práci (dělník ve výrobě, skladník, aj.). Jde o službu dočasného přidělení k uživateli, kdy zaměstnavatelem je agentura a uživatelem je klient. 

Modrá barva a tudíž vzniklý pojem „modré límečky“ není vybrán náhodně, ale odkazuje na modré pracovní oblečení dělníků – montérky.  

White Collar Staffing 

V naší databázi i na externím trhu vyhledáváme, agenturně zaměstnáme a dočasně vám přidělíme kvalifikované pracovníky (white collars). Služba je nejčastěji využívána u administrativních pozic, účetních či v zákaznickém servisu.

Blue Perm  

Manuvia disponuje specialisty, kteří se orientují na nábory do kmenového stavu blue collar pozic (operátoři, skladníci, svářeči, elektrikáři a další provozní pozice s technickou znalostí a praxí). U těchto náborů uplat%nujeme metody direct search, tedy přímého oslovení vybraných kandidátů. Pracujeme s našimi interními zdroji a databází tak, abychom vám doporučili kandidáty v požadované kvalitě, a to co nejrychleji. 

Kromě náboru dočasných zaměstnanců zajišťujeme i dodání lidí do kmene vaší společnosti. Naši specialisté vám pomohou najít vhodné kandidáty na dělnické pozice, aby vaše výroba jela kvalitně a kontinuálně.   

Onsite řešení  

Jsme schopni vám zajistit stálou přítomnost našeho zaměstnance na vaší pobočce. Bude v centru dění a účastnit se vašich porad. Velkou výhodou je, že tak máte našeho člověka vždy po ruce a skvěle rozumí vašemu businessu.  

Master Vendor  

Jedná se o moderní přístup ve skupině více dodavatelů. Základem konceptu je reorganizace a převedení vybraných procesů personálního oddělení, výroby i dodavatelských vztahů „agentura – uživatel“ pod vybranou vedoucí agenturu, která se stává tzv. Master Vendor.  

High Volume Recruitment  

Hravě si poradíme i s náborem většího počtu uchazečů do vaší společnosti. V rámci High Volume Recruitmentu vám takto dodáme vhodné kandidáty na danou pozici, a to buď na dočasné přidělení, nebo do kmenového stavu.  

Process Solutions 

Jsme profesionály v HR a v případě potřeby vám pomůžeme nastavit interní HR procesy.   

Outstaffing 

Jestliže jako společnost máte interní FTE, my jsme vám v případě potřeby schopni outsourcovat HR péči o vaše současné zaměstnance, případně je rovnou převzít do agenturního stavu pod naši společnost. 

Executive Search 

Jako Executive Search označujeme projekty zaměřené na přímé vyhledávání kandidátů pro role ve vyšším managementu a top managementu. Role často nejsou inzerovány a kandidáty vždy oslovuje specializovaný seniorní konzultant. Standardní součástí projektu je pravidelný reporting zahrnující informace o stavu projektu, situaci vytipovaných kandidátů a probíhajících či plánovaných aktivitách. 

Direct Search 

Jde o klíčovou metodu práce týmů Professionals, kdy recruiteři a headhunteři přímo oslovují vytipovaní kandidáty na pozice specialistů, expertů a manažerů. Často jde o kandidáty, kteří nejsou aktivní na trhu práce a není zpočátku zřejmé, zda jsou vůbec otevřeni kariérní změně. 

RPO  

Outsourcing části nebo celého interního náborového procesu včetně administrativy a onboardingu. Naši specialisté převezmou či optimalizují vaše interní náborové procesy a budou pracovat off-site či on-site společně s vašimi hiring manažery. Díky našemu know how, přehledu a konkrétním trhu, flexibilní kapacitě i přesně zvolené kombinaci zdrojů zvládneme rychle obsazovat větší množství rolí i vyhledávat experty a manažery. 

SSC  

Share Services Centers (SSCú poskytují uvnitř mezinárodních korporací interní centralizované služby, např. Pro německy mluvící země, a to nejčastěji v oblasti financí, nákupu, zákaznického servisu nebo HR. Společnosti typu BPO (Business Process Outsourcing) poskytují podobné služby na externím trhu svým klientům. Naši recruiteři se věnují projektům v oblasti SSC & BPO od r. 2014, úspěšně u klientů umístili stovky kvalifikovaných uchazečů hovořících 18 různými jazyky. 

Logo Manuvia Outsourcing

Outsourcing výroby  

Jedná se o kompletní zajištění výroby u zákazníka nebo v našich vlastních prostorách. Jsme držiteli certifikátu ISO 9001.  

Outsourcing kontroly kvality  

Zajišťujeme vstupní, mezioperační a výstupní kontrolu kvality. Součástí služby jsou funkční testy, rework, reporty na míru a zajištění rezidentních inženýrů.  

Outsourcing logistiky 

V rámci outsourcingu logistiky pro vás zajistíme provozní a procesní audit výroby ( logistiky, kritické zhodnocení stávajícího stavu, normování práce sériové / zakázkové, návrh optimálního nastavení, řízení implementace provedených návrhů a lidských zdrojů. 

Solveo, Member of Manuvia Group
Logo Manuvia HR Solutions

Onsite řešení 

Jsme schopni vám zajistit stálou přítomnost našeho zaměstnance na vaší pobočce. Bude v centru dění a účastnit se vašich porad. Velkou výhodou je, že tak máte našeho člověka vždy po ruce a skvěle rozumí vašemu businessu.  

Payroll

Služba Payroll je přesně pro vás, pokud nechcete vést mzdovou a personální agendu (mzdy, docházky, pojištění, zpracování daní). Náš tým specialistů, kontrolorů a mzdových účetních se profesionálně postará o vaše finance a zajistí plynulý chod plateb a finančních transakcí. Diskrétnost je samozřejmostí.  

HR školení 

Jsme profesionálové v HR, a proto vám můžeme nabídnout edukaci vašeho HR týmu, jak na pravidelné, tak jednorázové bázi. Máme vlastní program Elite Recruitment Training pro trénink a rozvoj vašich zaměstnanců ušitý na míru vašim potřebám. 

HR marketing

V rámci hledání vhodných kandidátů realizujeme kampaně na více než 15 marketingových platformách. Díky hiring marketingu a investicím do reklamy na hledání kandidátů ročně zpracujeme kolem 195 000 reakcí od zájemců o práci.  

HR Interim management řešení  

Na časově omezenou dobu vám dodáme seniorní HR experty, kteří ve vaší společnosti pomohou s nastavením procesů, restrukturalizací, pracovněprávní problematikou a jinými záležitostmi. Budou vaším partnerem a poradcem. 

Outplacement  

Jestliže firma snižuje stavy, ale chce být seriózní k zaměstnancům, může se obrátit na nás. Pro vaše zaměstnance zajistíme novou práci.  

Market scan & Analýzy 

Pro naše klienty zajišťujeme průzkumy mezd & benefitů, a to na základě aktuální situace na lokálním trhu. Také se věnujeme analýze celého nebo části náborového procesu na straně klienta od HR marketingu až po fluktuaci. Pokud se vám nábory z nějakého důvodu nedaří, rádi se na to podíváme a navrhneme řešení. 

Manuvia v číslech

Za naše úspěchy mluví čísla a spokojenost našich klientů.

20+

Let spolupráce s klienty

58

Poboček

10000+

Agenturních zaměstnanců ročně

350+

Nových kmenových zaměstnanců

ondra-reference.jpg
Vize Manuvia? Středoevropský leader poskytující komplexní personální řešení.
Ondřej WysogladChief Executive Officer

Náš tým

Náš tým

Ondřej Wysoglad

Chief Executive Officer

ondrej.wysoglad@manuvia.com

Karla Smičková

Chief Operations Officer CZ & International

karla.smickova@manuvia.com

Petr Straka

Chief Sales Officer

petr.straka@manuvia.com

Jsme tu pro vás.
Kontaktujte mě!

Ozvěte se a ráda vám domluvím úvodní konzultaci zdarma, kde se dozvíte bližší informace.

+420 778 794 729
muž
Jitka Stojaspalová, Office Manager
Informace